Сведения о потребности в работниках, наличии свободных мест (вакантных должностей)
|
Наименование профессии (специальности), должности |
Квалификация |
Необходимое количество работников |
Характер работы постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная |
Заработная плата (доход) |
Режим работы |
Профессионально- квалификационные требования, образование дополнительные навыки, опыт работы |
Дополнительные пожелания к кандидатуре работника |
Предоставление дополни-тельных социальных гарантий работнику |
Прием по результатам конкурса на замещение вакансии |
||
|
Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сменная работа, вахтовый метод |
Начало работы |
Окончание работы |
|||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
|
воспитатель |
1 |
по трудовому договору |
согласно штатного расписания (от 18000 руб.) |
36 час. в неделю |
8.30 |
согласно графика |
высшее педагогическое образование |
полный социальный пакет |
|||
|
методист |
1 |
по трудовому договору |
15000 руб. |
36 час. в неделю |
8.30 |
согласно графика |
высшее педагогическое образование |
|
полный социальный пакет |
||
|
уборщик служебных помещений |
3 |
по трудовому договору |
согласно штатного расписания ( 15000 руб.) |
40 час. в неделю |
8.30 или с 14.00 час. |
полный социальный пакет |
|||||
| Тьютор | 2 | 15000 руб. | высшее профессиональное образование, можно без опыта работы | ||||||||
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по тел. 26-43-40, 26-58-34 или по электронной почте mail@bincol.ru.